郡山商工会議所
同一労働同一賃金の対応や、改正労働施策総合推進法(パワハラ防止措置の実施)の中小企業へ義務化など、コロナ問題への対処と併せて働き方改革関連への準備をするとともに、健康経営についても考えることも非常に重要になっています。
本講習会では、自社に合った対応の在り方について学べますのでぜひご参加ください。
令和4年8月26日(金) 午後2時~午後4時
※新型コロナウイルス感染症拡大防止のため、Zoomミーティングを利用したWEBセミナーとなります。
下記URLに必要事項をご記入ください。
申込はこちら↓
①WEBでのお申し込みください。
②お申し込み後、事務局から参加用URLをメールお送りいたします。
※開催前までにお送りいたします。
※Zoomミーティングのインストールをお願いいたします。
孚(まこと)事務所 株式会社 代表取締役
社会保険労務士 飯田 吉宏(いいだ よしひろ) 氏
大学卒業後、20代後半まで呉服流通チェーン、中小法人向けノンバンクに勤務。在職時に職場で体験した労使トラブルをきっかけに労働法と人材育成の在り方に関心を持ち、2000年に社労士資格を取得する。2004年独立起業。社員数5名のリフォーム会社から、100名の外資系医療機器メーカーまで15業態以上の労務管理指導を経験する。現在は社労士の知見に東洋哲学の視点を取り入れた人材・組織開発を得意とし、中小企業のリーダー・後継人材の育成、労務問題の解決支援に注力している。コンプライアンス・労務管理関連のテーマを中心に、商工会議所や法人会など各種団体での講演・セミナー講師も務めている。
◆令和4年度最新の労働法対応について
中小企業へのパワハラ防止措置の義務付け
(令和4年(2022年)4月より)
育児・介護休業法の改正
(令和4年(2022年)4月より)
短時間労働者への社会保険適用拡大 ほか
(令和4年(2022年)10月より)
◆関連助成金の紹介
◆話題の健康経営とは
郡山商工会議所 中小企業相談所 経営支援課
℡:024-921-2621/Mail:admin@entre.gr.jp